Vil du bruge din sundhedsfaglighed dér, hvor den virkelig mærkes?

Social- og sundhedsassistent til Specialbørnehjemmet Kvisten

På Kvisten er sundhedsfaglighed meget mere end medicin, observationer og behandling. Det handler også om at skabe tryghed, livskvalitet og gode stunder for børn og unge med komplekse behov.

Vi søger en social- og sundhedsassistent, der har lyst til at bringe sin faglighed i spil i en hverdag, hvor pleje, behandling og pædagogik går hånd i hånd.

En hverdag, der kræver både faglighed og nærvær

På Kvisten bor børn og unge med omfattende fysiske og psykiske funktionsnedsættelser. Flere har komplekse sundhedsmæssige behov og har brug for tæt observation, behandling og pleje gennem hele døgnet.

Som social- og sundhedsassistent kommer du derfor til at bruge din sundhedsfaglighed hver dag.

Du vil blandt andet arbejde med:

  • personlig pleje og omsorg
  • medicinhåndtering
  • sondemad og inhalationer
  • observation af ændringer i barnets eller den unges tilstand
  • behandling og øvrige sundhedsfaglige indsatser
  • dokumentation og faglig overlevering.

Nogle børn og unge kan også have behov for terminal pleje. Her bliver omsorg, lindring og nærvær særligt vigtigt – ligesom det tætte samarbejde med familien.

Sundhedsfaglighed med et pædagogisk blik

På Kvisten handler det ikke kun om, hvad vi gør, men også om hvordan vi gør det.

En behandling eller plejesituation skal ikke bare gennemføres korrekt. Den skal også tilrettelægges, så barnet eller den unge oplever mest mulig ro, tryghed og livskvalitet.

Derfor arbejder social- og sundhedsassistenter, pædagoger og andre faggrupper tæt sammen. Vi deler vores observationer, gør vores faglige overvejelser tydelige og hjælper hinanden med at finde den bedste vej omkring det enkelte barn.

Du står altså ikke alene med din faglighed – du bliver en vigtig del af et tværfagligt fællesskab.

Og så er der stjernestunderne ⭐

Hverdagen på Kvisten rummer komplekse pleje- og behandlingsopgaver. Men den rummer også det, vi kalder stjernestunder.

Det kan være et smil. En sang. En tur ud af huset. Et øjeblik med ro og nærvær. Eller en aktivitet, der rammer lige præcis det, barnet eller den unge holder af.

De små øjeblikke kan fylde meget.

Og ofte er det netop kombinationen af høj sundhedsfaglighed, omsorg og de gode stunder, der gør arbejdet på Kvisten helt særligt.

Måske er det dig, vi leder efter?

Du er uddannet social- og sundhedsassistent og har lyst til at arbejde med børn og unge med komplekse behov.

Vi forestiller os, at du:

  • er fagligt nysgerrig og bruger dine observationer aktivt
  • arbejder systematisk og tager ansvar
  • kan bevare roen, når situationen kræver det
  • trives i et arbejde, hvor udvikling ofte sker i små skridt
  • har lyst til at samarbejde tæt med forskellige faggrupper
  • kan se mennesket og mulighederne – også midt i de sundhedsfaglige opgaver.

Du skal have kørekort, da kørsel i forbindelse med aktiviteter og opgaver omkring børnene og de unge kan være en del af arbejdet.

Det praktiske

Stillingen er fast og som udgangspunkt på 37 timer. Ønsker du færre timer, finder vi også gerne en løsning på det.

Du arbejder i blandede dag- og aftenvagter og hver anden weekend.

Ansøgningsfrist: 4. oktober 2026
Samtaler: Vi holder samtaler løbende
Opstart: 1. november 2026 eller hurtigst muligt

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst for social- og sundhedspersonale indgået med FOA. Der indhentes straffe- og børneattest i forbindelse med ansættelse.

Nysgerrig på Kvisten?

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Anne-Mette Farsinsen på tlf. 22 80 25 92 på hverdage mellem kl. 10–12.

Du kan læse mere om Specialbørnehjemmene på specialbornehjem.rn.dk og på siden Gør karriere.

Vil du have et kig ind i vores hverdag, kan du også følge Specialbørnehjemmene på Facebook og Instagram.

Måske er Kvisten stedet, hvor din sundhedsfaglighed skal gøre en forskel næste gang?

Lønoplysninger
Som led i reglerne om løngennemsigtighed har du ret til at få oplysninger om den forventede startløn for jobbet.
På Region Nordjyllands hjemmeside finder du oplysninger om lønniveauer fordelt på stillinger og overenskomster samt Region Nordjyllands lønpolitik, der beskriver de objektive og kønsneutrale kriterier, som ligger til grund for lønfastsættelsen.
Hvis oplysningen om lønniveauet endnu ikke er tilgængeligt på hjemmesiden, vil du modtage det på anden vis inden en eventuel ansættelse.

Find oplysningerne på Regionen som arbejdsplads.

Om Region Nordjylland
I Region Nordjylland søger vi hele tiden nye dygtige kolleger, der sammen med os vil arbejde for, at de nordjyske patienter og borgere er i gode hænder. Du bliver en del af et fællesskab med 15.000 kolleger på hospitalerne, det nære sundhedsvæsen, det præhospitale beredskab – og inden for de specialiserede sociale tilbud, regional udvikling og i administrationen. Vi er stolte af vores faglighed og samarbejde på tværs af hele organisationen.

Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.

På Job i Region Nordjylland kan du læse mere om os og få et overblik over ansættelsesprocessen trin-for-trin.

Søg job

Jobdetaljer

Arbejdssted
Specialsektoren
Adresse
Højdedraget 5, Støvring
Afdeling
Kvisten
Arbejdstid
Fuldtid: 37 timer pr. uge
Varighed
Fastansættelse
Ansøgningsfrist
Tiltrædelse
Salary
Fuldtid: 37 timer pr. uge
Job ID
c843e4a5d2dc489b9f1cf2ec5524db9e
Søg job

Kontakt

Navn: Anne-Mette Farsinsen
Titel: Afdelingsleder
E-mail: anfa@rn.dk

Our recruitment process

1

Send in application

Send us your application with CV and a short note about why you want the role.
2

Conversations with HR

We review your profile and invite you to a first talk to learn more about you.
3

Meeting the team

We review your profile and invite you to a first talk to learn more about you.
4

Offer and onboarding

If we both agree, you receive an offer and we help you get started.
4

Offer and onboarding

If we both agree, you receive an offer and we help you get started.
4

Offer and onboarding

If we both agree, you receive an offer and we help you get started.

Workplace culture

Our workplace is built on trust, clear communication and the idea that people do their best work when they are seen and included

How we work together

We share information openly so everyone understands where the company is going and how their work contributes. Teams involve the right people early, which makes decisions faster and reduces misunderstandings. Leaders are present and available, so it is easy to ask, clarify and move on without losing time.

Room to develop

We encourage people to test new ideas and improve routines, even if everything is not perfect from day one. You get support from colleagues and managers, opportunities to learn and the chance to take on more responsibility when you are ready. In that way you can grow in your role without having to change employer.

Employee benefits

We want our employees to have good working conditions, both at work and at home. Below is an example set you can keep as default text and let clients edit.

Competitive salary

We offer a fair salary that is reviewed regularly. We offer a fair salary that is reviewed regularly.

Pension and insurance

Send us your application with CV and a short note about why you want the role.

Flexible workday

You can combine office and home  office when the role allows it.

Good workspace

You get a calm and well equipped workspace, with the tools you need to do a good job.

Learning and development

Courses, internal training and the chance to grow into new responsibilities.

Family friendly policies

We make it possible to combine work and private life, with flexible solutions when needed.

About the company

We are a growing company that delivers reliable services to customers in different industries. Our focus is quality, simple processes and good follow up. We believe people do their best work when they are trusted and given clear goals. Here you get colleagues who share knowledge and a management that wants you to succeed.

Job categories

Customer service

For you who enjoy helping others and solving cases fast. You guide customers in daily use, collect feedback and make sure they get value from our services.

Technology

For developers, designers and product specialists who build, test and improve our digital services. You work close to users and see the result of what you create.

Finance and administration

For you who like structure, numbers and control. You make sure invoicing, reporting and internal processes run as they should.

Sales

For people who like customer meetings, targets and follow up. You help new and existing customers find the right solution and build long term relations.

HR and recruitment

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.

Internship and students

For candidates at the start of their career who want real tasks and good guidance. You get to try different areas and see where you fit best.

Employee testimonials

Our employees know the company best, here is what some of them say about working here.
“My onboarding was very structured, so I got into tasks quickly. What I like most is that ideas are actually picked up, and that managers are easy to talk to. It feels like a place where you can grow without having to shout to be heard, and where people genuinely want you to succeed. That makes it easier to take initiative and build confidence early on.”
- Emma Sørensen
Customer Success Manager
“I started here because I wanted a role where I could see the effect of my work. What surprised me was how open the team is, people share knowledge all the time and managers give quick feedback. It makes it motivating to push projects forward, but it also creates an environment where you feel supported from day one. That combination is what keeps me excited to come to work.”
- Jon Dahl Mikkelsen
HR Business Partner
“I like that expectations are clear and that we work closely across teams. When I take ownership of something, I get backing from my manager and decisions move forward fast. It makes the workday predictable and still interesting.”
- Emma Sørensen
Senior Implementation Consultant

Available jobs

Here you can see other positions that are open right now. Find a role that matches your experience and send us an application.

Job alert

If you do not find the right position today, you can sign up for a job alert. Then we will notify you by email when we publish new roles in the areas you are interested in, so you do not have to check the page every week.