Sygeplejersker til Bostedet Aars
Bostedet Aars søger sygeplejerker i dagvagter
– Et job du kan mærke, før du går hjem (og stadig være stolt af dagen efter)
Vi oplever stigende tilgang af borgere – og derfor har vi brug for dig.
Ikke bare endnu en kollega, men dig, der vil være med til at sætte retning, skabe ro i kompleksitet og gøre en reel forskel i menneskers liv.
Hos os er relationen ikke en metode – den er fundamentet.
Og dokumentation er det er der sikrer kvaliteten i det, vi gør.
Om jobbet – derfor skal du vælge os
Du bliver en nøgleperson i arbejdet med voksne borgere med psykiske lidelser – ofte kombineret med misbrug, demens eller retslige foranstaltninger.
Det er komplekst. Det er krævende.
Og det er meningsfuldt på et niveau, du kan mærke.
Du får:
Reel indflydelse på borgerforløb og faglig retning
Et stærkt tværfagligt team, der arbejder tæt og tager ansvar sammen
En hverdag, hvor relationer og faglig refleksion vejer tungere end “sådan plejer vi”
Dine opgaver
Indgå aktivt i den daglige pleje og støtte omkring borgerne
Sikre sundhedsfaglige vurderinger, sygeplejefaglige indsatser og medicinhåndtering
Følge op på komplekse sundhedsfaglige problemstillinger og sikre, at aftaler, indsatser og
behandlingsforløb bliver fulgt til dørs
Være bindeled mellem borgere, kollegaer og eksterne samarbejdspartnere som læger, sygehuse
og kommunale tilbud
Bidrage til faglig sparring, vejledning og udvikling af den sundhedsfaglige praksis
Sikre høj kvalitet i dokumentation og opfølgning på indsatsmål
Hvad forventer vi af dig?
Du er fagligt skarp – men endnu vigtigere: du forstår, hvorfor dit arbejde gør en forskel.
Du skal kunne:
• Arbejde både mono- og tværfagligt med blik for helhed og faglig dybde
• Bidrage til et miljø præget af humor, respekt og høj faglighed
• Inddrage pårørende og netværk som en aktiv del af borgerens proces
Arbejde relationelt
Du ved, at tillid er forudsætningen for udvikling. Uden relation – ingen progression.
Arbejde recovery-orienteret og rehabiliterende
Du tror på udvikling – også når den er langsom og går i små skridt.
Dokumentere målrettet, reflekteret og fagligt velfunderet
Hos os er dokumentation et aktivt redskab til at:
- skabe retning i indsatsen
- sikre sammenhæng i borgerens forløb
- styrke samarbejdet i teamet
Hvad får du hos os?
En hverdag med mening, udvikling og mennesker – hvor du kan se effekten af dit arbejde
Gode fysiske rammer
Grundig introduktion og mentorordning – du bliver klædt ordentligt på fra start
Mulighed for efteruddannelse: Åben Dialog, MI, personcentreret omsorg m.m.
Et arbejdsmiljø med høj trivsel, faglig sparring og humor i øjenhøjde
Tværfagligt samarbejde, der fungerer i praksis – ikke kun på papiret
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område indgået med de relevante organisationer.
Om os
Bostedet Aars er et specialiseret botilbud under Region Nordjylland med fokus på recovery og rehabilitering.
Hos os er borgerens håb, drømme og ret til selvbestemmelse ikke noget, vi taler om – det er noget, vi arbejder ud fra.
Vi er et tværfagligt fællesskab, hvor vi lykkes, fordi vi arbejder sammen.
Vi skaber muligheder dér, hvor andre ser begrænsninger.
Praktisk info
Du arbejder primært i dagtimerne på hverdage med typiske arbejdstider som kl. 07.00-15.00, 08.00-16.00, 09.00-17.00 eller 10.00-18.00
• Stilling: 30–37 timer/uge
• Tiltrædelse: Snarest muligt – vi venter gerne på den rette
• Samtaler: Afholdes løbende
Klar til at gøre en forskel?
Hvis du bare leder efter et job – så er det måske ikke os.
Men hvis du leder efter et sted, hvor din faglighed, din personlighed og dit engagement reelt gør en forskel hver dag – så glæder vi os til at høre fra dig.
For dialog kontakt venligst
Mette Rask Afdelingsleder, Mrt@rn.dk, 40210875
Tjek ind på bostedetaars.rn.dk
Som led i reglerne om løngennemsigtighed har du ret til at få oplysninger om den forventede startløn for jobbet.
På Region Nordjyllands hjemmeside finder du oplysninger om lønniveauer fordelt på stillinger og overenskomster samt Region Nordjyllands lønpolitik, der beskriver de objektive og kønsneutrale kriterier, som ligger til grund for lønfastsættelsen.
Hvis oplysningen om lønniveauet endnu ikke er tilgængeligt på hjemmesiden, vil du modtage det på anden vis inden en eventuel ansættelse.
Find oplysningerne på Regionen som arbejdsplads.
Om Region Nordjylland
I Region Nordjylland søger vi hele tiden nye dygtige kolleger, der sammen med os vil arbejde for, at de nordjyske patienter og borgere er i gode hænder. Du bliver en del af et fællesskab med 15.000 kolleger på hospitalerne, det nære sundhedsvæsen, det præhospitale beredskab – og inden for de specialiserede sociale tilbud, regional udvikling og i administrationen. Vi er stolte af vores faglighed og samarbejde på tværs af hele organisationen.
Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.
På Job i Region Nordjylland kan du læse mere om os og få et overblik over ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Jobdetaljer
Kontakt
Navn: Mette Rask
Titel: Afdelingsleder
E-mail: mrt@rn.dk
Our recruitment process
Send in application
Conversations with HR
Meeting the team
Offer and onboarding
Offer and onboarding
Offer and onboarding
Workplace culture
How we work together


Room to develop
Employee benefits
Competitive salary
Pension and insurance
Flexible workday
Good workspace
Learning and development
Family friendly policies
About the company
Job categories
Customer service
Technology
Finance and administration
Sales
HR and recruitment
For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.
Internship and students
Employee testimonials



Available jobs
Job alert




