SYGEPLEJERSKER TIL URINVEJSKIRURGISK AFSNIT 105 HJØRRING
Urinvejskirurgisk Afdeling 105, Regionshospitalet Hjørring, søger sygeplejersker til faste stillinger.
Har du lyst til at være en del af en tværfaglig arbejdsplads, hvor patientforløb og faglighed er i fokus, med spændende og afvekslende sygeplejeopgaver, så skal du vælge os.
Afdelingen er åben alle hverdage i tidsrummet 7.15-19.00 og lukket alle weekender og helligdage. Funktionen vil primært være i vores lægeambulatorier samt præ- og postoperativ pleje af vores dagkirurgiske patienter. Arbejdstiden i ambulatorierne vil være mellem 08 og 16 og ved vores dagkirurgiske patienter er arbejdstiden 7.15-19. Der planlægges med ca. 4 lange vagter pr måned.
På sigt vil du også blive oplært i vores selvstændige sygeplejeambulatorier.
Stillingerne er på 37 timer, eller efter aftale, med start pr. 1/2-27
Vi har et rigtig godt arbejdsmiljø, hvor kulturen er, at vi hjælper hinanden, er fagligt stolte og har en rigtig god tone. Vi arbejder lige nu med, hvordan vi kan organisere os i tværfaglige teams, hvor fokus er på patientforløb og arbejdsglæde.
Vi arbejder med udgangspunkt i Fundamentals of Care
OM JOBBET
Afdelingen består af lægeambulatorier, selvstændige sygeplejeambulatorier og dagkirurgiske operationer samt en akutlinje, hvor vi modtager akutte patienter fra AMK, egen læge og andre afdelinger i huset.
I vores ambulatorier vil du møde patienter med benigne og maligne sygdomme i nedre og øvre urinveje.
Udover lægeambulatorier arbejder vi med :
- Selvstændige sygeplejeambulatorier, hvor vi kontrollere patienter med prostatacancer, udreder patienter med urodynamik og laver cystoskopikontroller samt blandede ambulatorier med RIK-oplæring, skyllebehandlinger i blæren, skift af div. Katetre, opfølgning på behandlinger osv.
- På det Dagkirurgiske område, har vi patienter til operationer i blære og prostata, fjernelse af nyresten samt penile og scrotale operationer.
Arbejdet i afdelingen foregår i tæt samarbejde med afdelingens urologer.
Vi modtager sygeplejestuderende i 1., 2. og 6. semester og har ligeledes medicinstuderende i afdelingen.
OM DIG
- Vi forventer, at du er uddannet sygeplejerske, gerne med klinisk erfaring
- At du formår at skabe, bevare og afslutte kontakt og samarbejdsrelationer med patienter/pårørende i det korte undersøgelsesforløb
- At du er god til relationer samt tværfagligt samarbejde
- At du i akutte situationer kan bevare overblikket, roen og viser overskud
- At du altid arbejder med fokus på patientforløbet og bidrager til at optimere der hvor det kan være nødvendigt.
- At du trives med at arbejde med ældre patienter
- At du bidrager til et positivt arbejdsmiljø
OM OS
Vi kan tilbyde en arbejdsplads, hvor der er stor fokus på det tværfaglige samarbejde med henblik på at optimere vores patientforløb.
Vi er en god kombination af meget erfarne og mindre erfarne personaler, hvor fagligheden er høj og med de bedste muligheder for både faglig og personlig udvikling. Der er stor fokus på medindflydelse, hvilket også gør sig gældende såvel som på arbejdsplan og som på ferieplan.
Vi er en arbejdsplads hvor vi trives og taler åbent om tingene, hjælper hinanden og hvor der altid er plads til grin.
Vi tilrettelægger individuel introduktion og oplæring ud fra mentorordning.
Ansøgningen skal være os i hænde senest d. 1. December. Samtaler vil foregå d. 7. December.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område indgået med de relevante organisationer.
Har du spørgsmål til jobbet, kan du kontakte Ledende oversygeplejerske Lisa Grøne Løth på mail: l.loeth@rn.dk eller Tlf. 20967383
Som led i reglerne om løngennemsigtighed har du ret til at få oplysninger om den forventede startløn for jobbet.
På Region Nordjyllands hjemmeside finder du oplysninger om lønniveauer fordelt på stillinger og overenskomster samt Region Nordjyllands lønpolitik, der beskriver de objektive og kønsneutrale kriterier, som ligger til grund for lønfastsættelsen.
Hvis oplysningen om lønniveauet endnu ikke er tilgængeligt på hjemmesiden, vil du modtage det på anden vis inden en eventuel ansættelse.
Find oplysningerne på Regionen som arbejdsplads.
Om Region Nordjylland
I Region Nordjylland søger vi hele tiden nye dygtige kolleger, der sammen med os vil arbejde for, at de nordjyske patienter og borgere er i gode hænder. Du bliver en del af et fællesskab med 15.000 kolleger på hospitalerne, det nære sundhedsvæsen, det præhospitale beredskab – og inden for de specialiserede sociale tilbud, regional udvikling og i administrationen. Vi er stolte af vores faglighed og samarbejde på tværs af hele organisationen.
Vi opfordrer alle kvalificerede til at søge jobbet – uanset etnisk baggrund, køn, seksuel orientering, handicap, religion eller alder.
På Job i Region Nordjylland kan du læse mere om os og få et overblik over ansættelsesprocessen trin-for-trin.
Jobdetaljer
Kontakt
Navn: Lisa Grøne Løth
Titel: Oversygeplejerske
E-mail: l.loeth@rn.dk
Our recruitment process
Send in application
Conversations with HR
Meeting the team
Offer and onboarding
Offer and onboarding
Offer and onboarding
Workplace culture
How we work together


Room to develop
Employee benefits
Competitive salary
Pension and insurance
Flexible workday
Good workspace
Learning and development
Family friendly policies
About the company
Job categories
Customer service
Technology
Finance and administration
Sales
HR and recruitment
For those who want to work with people, hiring and onboarding. You support leaders, develop routines and help create a good working environment.
Internship and students
Employee testimonials



Available jobs
Job alert




