Vær med fra begyndelsen - Sygeplejersker søges til Lynggården i Hirtshals

Stor faglig kompleksitet. Høj grad af selvstændighed. Reel mulighed for at præge udviklingen af fremtidens sundheds- og omsorgspladser

Den 1. januar 2027 åbner sundheds- og omsorgspladserne på Lynggården i Hirtshals som et nyt og vigtigt tilbud i sundhedskæden. Her får borgere med komplekse pleje-, behandlings- og rehabiliteringsbehov et sammenhængende og fagligt stærkt tilbud, hvor kvalitet, nærvær og udvikling går hånd i hånd.

Vi søger nu sygeplejersker, der har lyst til at blive en del af noget nyt. Hos os får du en unik mulighed for at sætte dit præg på både kultur, samarbejde og faglig udvikling i en organisation under opbygning.

På Lynggården møder du høj faglighed, rehabiliterende tilgang og tæt tværfagligt samarbejde. Vi tror på, at de bedste løsninger skabes i fællesskab når forskellige fagligheder bringes i spil med respekt for hinanden og med borgerens behov i centrum.

Samtidig får du en arbejdsplads i Hirtshals, hvor havet, naturen og det stærke lokalsamfund danner en helt særlig ramme omkring både arbejdsliv og fritid.

Vi bygger ikke blot en ny arbejdsplads. Vi bygger et nyt tilbud, nye fællesskaber og nye muligheder for borgere og medarbejdere.

Vil du bruge din sygeplejefaglighed til at gøre en forskel?

På Lynggården får du mulighed for at arbejde med komplekse kliniske problemstillinger i sammenhængende forløb. Du følger borgerne tæt og bliver en central fagperson i samarbejdet mellem borgere, pårørende, almen praksis, hospitaler og kommunale samarbejdspartnere.

Stillingen giver stor selvstændighed og et bredt sygeplejefagligt ansvar. Du får mulighed for at anvende og udvikle dine kliniske kompetencer inden for observation, vurdering, koordinering, behandling og rehabilitering. Samtidig bliver du en del af etableringen af de nye sundheds- og omsorgspladser. Vi søger derfor sygeplejersker, som er fagligt nysgerrige, udviklingsorienterede og motiveres af muligheden for at få indflydelse på fremtidens nære sundhedstilbud.

Hos os er kompetenceudvikling ikke noget, der foregår ved siden af kerneopgaven. Det er en integreret del af arbejdet.

Dine opgaver

Du får en central rolle med blandt andet:

• Kliniske vurderinger og sygeplejefaglig beslutningstagen
• Varetagelse af komplekse borgerforløb
• Medicinhåndtering og opfølgning på behandling
• Tidlig opsporing af ændringer i borgernes tilstand
• Koordinering af sammenhængende borgerforløb på tværs af sektorer
• Rehabilitering og helhedsorienterede indsatser
• Tværfagligt samarbejde med terapeuter, social- og sundhedsassistenter, læger og øvrige samarbejdspartnere
• Kvalitetsudvikling, implementering af ny viden og faglig sparring
• At bidrage til udviklingen af arbejdsgange, kultur og faglige standarder i det nye tilbud

Vi søger dig, der

• Er autoriseret sygeplejerske
• Trives med komplekse kliniske problemstillinger
• Kan arbejde selvstændigt og tage fagligt ansvar
• Har stærke kliniske observations- og vurderingskompetencer
• Er fagligt nysgerrig og motiveres af udvikling
• Ser styrken i tværfagligt og tværsektorielt samarbejde
• Har lyst til at præge udviklingen af et nyt tilbud
• Møder borgere, pårørende og kolleger med respekt, nærvær og ordentlighed

Erfaring fra medicinske specialer, akutsygepleje, rehabilitering eller kommunal sygepleje er en fordel, men ikke et krav. Det vigtigste er din faglige nysgerrighed og lyst til at bidrage.

Vi tilbyder

• Faglig kompleksitet og stor selvstændighed
• Mulighed for at præge udviklingen af fremtidens sundheds- og omsorgspladser
• Mulighed for indflydelse på arbejdsgange, kultur og organisering
• Kompetenceudvikling målrettet komplekse borgerforløb og klinisk sygepleje
• Tæt tværfagligt og tværsektorielt samarbejde
• Et stærkt fagligt fællesskab med engagerede kolleger
• En arbejdsplads præget af ordentlighed, arbejdsglæde og høj faglighed
• Mulighed for at være med fra begyndelsen i etableringen af et nyt sundhedstilbud

Vi søger ikke bare sygeplejersker. Vi søger fagligt stærke kolleger, som vil være med til at udvikle fremtidens sundheds- og omsorgspladser og skabe et tilbud, hvor høj kvalitet, rehabilitering og ordentlighed går hånd i hånd.

Hvis du vil vide mere

Kontakt chefsygeplejerske Katrine Porsborg Larsen på kpl@rn.dk eller telefon 23 83 56 71.

Praktiske oplysninger

Stillingerne er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt.

Der kan være tale om:

• Fortrinsvis dagvagt
• Fast aftenvagt
• Blandede vagter efter aftale

Vi tilstræber fleksible vagtplaner, der tager hensyn til både drift og medarbejdernes ønsker. Omfanget af weekendarbejde aftales ud fra den konkrete stilling og vagtform.

Tiltrædelse d. 1. januar 2027 eller efter aftale.

Ansøgningsfrist: d. 18. november 2026.

Samtaler forventes afholdt i uge 48.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område indgået med Dansk Sygeplejeråd.