Sygeplejerske til Intensivt afsnit 1, Aalborg Universitetshospital

Har du lyst til at arbejde med intensiv sygepleje?

Vil du være en del af et stærkt fagligt fællesskab, hvor vi hjælper hinanden, udvikler os sammen og har tid til patienten?

Så vil vi rigtig gerne møde dig.

På Intensiv Afsnit 1 (ITA 1) på Aalborg Universitetshospital får du mulighed for at arbejde med nogle af de mest komplekse patientforløb i et speciale, hvor faglighed, teknologisk udvikling og menneskeligt nærvær går hånd i hånd.

Men et godt arbejdsliv handler om mere end faglighed og en meningsfyldt hverdag.

Det handler også om kolleger, man glæder sig til at samarbejde med, en ledelse, man kan gå til, og om en arbejdsplads med fokus på udvikling og fleksibilitet.

Du får mulighed for at udvikle dig fagligt

Intensiv sygepleje er et spændende og specialiseret område, hvor du får mulighed for at fordybe dig i komplekse patientforløb og udvikle dine kliniske kompetencer. Vi arbejder med 1:1 normering, så du har tid til at være tæt på patienten og de pårørende i, ofte akutte og alvorlige, situationer. Du får mulighed for at følge patientforløbene tæt på og bruge både din faglighed og relationelle kompetencer.

Det er svært at beskrive en typisk hverdag, men hvis vi skal give det et forsøg, så kunne en arbejdsdag se sådan her ud:

Din arbejdsdag begynder med, at du modtager rapport fra den afgående sygeplejerske om den patient, du skal have ansvaret for.

Som sygeplejerske har du ansvar for patientens samlede pleje og behandling. Det indebærer blandt andet medicinadministration, personlig pleje, stuegang, mobilisering og løbende kliniske observationer og vurderinger.

Du samarbejder tæt med afdelingens tværfaglige kolleger, herunder læger, terapeuter og portører. Du arbejder fra et forrum sammen med en kollega, der har ansvaret for nabopatienten. Det betyder, at du altid har en kollega tæt på til faglig sparring og hjælp i hverdagen.

I løbet af dagen udfører du de ordinerede behandlinger og tiltag, der tager udgangspunkt i patientens aktuelle behov. Der kan også være samtaler med pårørende, som er en vigtig del af patientens forløb.

Arbejdsdagen afsluttes med dokumentation og rapport til den næste der møder ind i vagt, så patientens forløb sikres en god kontinuitet.

Ingen dage er helt ens. Arbejdsdagen tilpasses patientens tilstand og behov, og der kan blandt andet være undersøgelser, scanninger eller undervisning. Selvom du har ansvaret for din egen patient, står du aldrig alene – der er altid mulighed for hjælp og afløsning fra en kollega.

Vi modtager patienter fra blandt andet pædiatri, gynækologi og obstetrik, urologi og almen medicin.

Hos os vil du få:

• En varieret hverdag med komplekse patientforløb.
• Mulighed for at udvikle dine kompetencer inden for intensiv sygepleje.
• Et fagligt miljø med dygtige og erfarne kolleger.
• Mulighed for fortsat efteruddannelse og faglig udvikling.

Du bliver en del af et fællesskab, hvor vi vil hinanden

Dine kommende kolleger består af både yngre og erfarne sygeplejersker, som er stolte af deres faglighed og glade for deres kolleger. Vi tror på, at vi bliver dygtigere sammen. Derfor deler vi vores viden, hjælper hinanden og bruger hinandens forskellige erfaringer. Hos os skal du kunne stille spørgsmål, komme med idéer og være dig selv. Vi lægger vægt på psykologisk tryghed, humor og et arbejdsmiljø, hvor der er plads til at lære. Du skal ikke kunne det hele fra første dag. Vi sørger for, at du bliver godt introduceret og får kolleger omkring dig, som gerne vil hjælpe dig godt på vej.

Du møder en ledelse, der er tæt på hverdagen

Vi tror på, at god ledelse handler om at skabe rammer, hvor medarbejderne kan lykkes med deres opgaver og udvikle sig. Vores ledende oversygeplejerske Sofie Bæk Borup prioriterer dialog, tillid og et psykologisk trygt arbejdsmiljø. Hun sætter selv disse ord på sin ledelse:

"Jeg ønsker at være en nærværende leder, der er tæt på den kliniske hverdag og på de mennesker, der er en del af den. For mig handler god ledelse om at skabe rammer, hvor høj faglighed, trivsel og personlig udvikling går hånd i hånd – og hvor den enkelte kan vokse som en del af fællesskabet."

Vi investerer i din oplæring

Vi ved, at det kræver både tid og støtte at blive fortrolig med intensiv sygepleje. Derfor får du et struktureret introduktions- og oplæringsforløb, der tager udgangspunkt i dine erfaringer og kompetencer. Vi prioriterer blandt andet, at du får:

• Faste kontaktsygeplejersker.
• Individuelt tilrettelagt oplæring.
• Simulationstræning.
• Undervisning målrettet intensiv behandling.
• Faglig sparring med erfarne kolleger.

Vi forventer, at du på sigt har lyst til at gennemføre specialuddannelsen i intensiv sygepleje, hvis du ikke allerede har den. Er du allerede uddannet intensivsygeplejerske, får du mulighed for fortsat faglig udvikling og efteruddannelse.

Et arbejdsliv, der skal hænge sammen

Vi ved, at medarbejdere har forskellige behov og befinder sig forskellige steder i livet. Derfor er vi åbne for dialog om dine ønsker til arbejdslivet. Jobbet er som udgangspunkt på fuldtid, men der er mulighed for deltid efter endt oplæring. Vi vil gerne høre, hvad der er vigtigt for dig, og hvordan vi sammen kan finde gode løsninger.

Skal du være vores nye kollega?

Vi søger dig, der:

• Er uddannet sygeplejerske.
• Har lyst til at arbejde med 1:1 intensiv sygepleje.
• Fungerer godt i en foranderlig hverdag, hvor du ikke altid kan være sikker på, hvordan din vagt ser ud.
• Møder patienter og pårørende med omsorg og nærvær. Vi har patienter indlagt i alle aldre, også børn og unge.
• Selvstændigt kan prioritere og vurdere, og samtidig fungerer godt i et tæt teamsamarbejde.
• Vil bidrage med positiv energi til arbejdsfællesskabet og er indstillet på at arbejde med dig selv.

Du kan både være nyuddannet sygeplejerske, erfaren sygeplejerske fra et andet speciale eller allerede have specialuddannelsen i intensiv sygepleje. Det vigtigste er, at du har lyst til at lære og vil være en del af vores fællesskab.

Kom forbi og mød os

Det kan være svært at vælge en ny arbejdsplads ud fra et jobopslag. Derfor vil vi meget gerne invitere dig indenfor, inden du beslutter dig.

Du kan aftale et besøg eller en følgevagt, hvor du får mulighed for at opleve hverdagen, møde dine måske kommende kolleger og stille alle de spørgsmål, du har.

Kontakt vores ledende oversygeplejerske Sofie Bæk Borup på telefon 30 53 03 75 eller mail sbb@rn.dk.

Du kan også møde os på Instagram Instagram.

Vi glæder os til at møde dig!

Praktisk information

• Ansøgningsfrist: mandag den 23. november 2026
• Samtaler: Torsdag 26. november 2026
• Tiltrædelse: 1. januar 2027, hvis muligt gerne 1. december 2026

Jobbet er som udgangspunkt på fuldtid med mulighed for deltid efter endt oplæring.

Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område indgået med Dansk Sygeplejeråd.

Du ansættes i afdelingen Anæstesi og Intensiv med primært arbejdssted på ITA 1, Hospitalsbyen, 9260 Aalborg Ø.