Sygeplejerske til ASA – Akutsengeafsnit Aalborg Universitetshospital – Hospitalsbyen

Vil du være den sygeplejerske, der kan bevare overblik og handle sikkert, når tingene går stærkt? Så læs videre.

I ASA yder vi sygepleje til akutte og uafklarede patienter. Ingen dage er ens, og du ved aldrig helt, hvilke opgaver/udfordringer der kommer ind ad døren – og netop dét, synes vi gør vores speciale spændende.
Hvem er vi?
Fra marts 2026 samles AMA 1+2 og AMA-A i ét fælles afsnit: ASA – Akutsengeafsnit.
Vi modtager primært akutte medicinske og abdominal kirurgiske patienter samt andre akutte patienter, der kræver observation og hurtig udredning og afklaring.   
Patienterne er typisk hos os i 6–48 timer.
Sygeplejen hos os er kendetegnet ved den hurtige relation, hvor du på kort tid skal skabe tryghed, overblik og tillid hos patienter og pårørende. I det akutte speciale er det ofte de første minutter og den første kontakt, der sætter retningen for hele forløbet. Derfor arbejder vi målrettet med klar kommunikation, teamsamarbejde og faglighed i mødet med patienten


Det betyder:
Højt patientflow
Mange kliniske vurderinger
Hurtige beslutninger
Tværfagligt teamsamarbejde
Fokus på læring

Akut sygepleje i praksis
Vi arbejder ud fra ABCDE-principperne, når vi observerer og behandler patienter.
Hos os bliver du en sygeplejerske, der lærer noget nyt hele tiden. Du bliver skarp til at:

• spotte ændringer tidligt
• prioritere og skabe overblik
• samarbejde tæt med læger og kollegaer
• handle sikkert i akutte situationer

Du udvikler evnen til at skabe overblik i komplekse forløb, handle på kliniske observationer og arbejde sikkert – også når tempoet er højt.
Hos os er sygeplejersker aktive beslutningstagere og en vigtig del af den akutte indsats. Vi arbejder systematisk og roligt, fordi godt teamwork skaber patientsikkerhed.
Du opbygger en bred og stærk klinisk erfaring, som kan bruges overalt i din videre karriere.

Simulation og stærke kompetencer
Vi træner det, vi gør.
I afsnittet arbejder vi med simulation, hvor vi øver:

• Den akut, kritiske syge patient
• Avanceret hjertestop scenarier

Vi starter selv hjertelungeredning, indtil hjertestopholdet ankommer – fordi vi kan, og fordi vi er dygtige til det.

Høj faglighed – også når tempoet er højt
Selvom der er fart på, går vi aldrig på kompromis med sygeplejen.
Vi prioriterer:

• basal pleje
• kommunikation
• tryghed for patienter og pårørende

Patientforløbene er korte, men relationerne vigtige.

Tryghed, fællesskab og humor
Tempoet kan være højt, men kulturen er tryg.
Hos os får du:

• grundigt introforløb (min. 5 uger)
• mentorordning og tryg oplæring
• tæt tværfaglig sparring
• høj faglighed og kontinuerlig læring
• simulation i egen afdeling
• fleksibel vagtplanlægning
• sociale arrangementer og stærkt kollegaskab

Vi tror på, at høj faglighed og et godt arbejdsmiljø går hånd i hånd.

Hvordan er hverdagen?
Du står aldrig alene.
Vi hjælper hinanden, bruger hinanden som sparringspartnere og arbejder som ét team.
Vi griner sammen, lærer sammen og løfter opgaven sammen.

Hvem er du?

• nysgerrig på akutsygepleje
• trives i variation og forandring
• kan skabe overblik i travle situationer
• værdsætter teamwork og faglig sparring
• ønsker faglig udvikling

Nyuddannet eller erfaren – hos os er motivation vigtigere end anciennitet.

Det praktiske
Vi søger sygeplejersker til faste stillinger – gerne hurtigst muligt, men vi venter gerne på den rette.
Samtaler afholdes løbende.
Vi er her, når patienterne har brug for os, hvilket betyder, at du skal forvente at arbejde i weekend og vagter.
Du har mulighed for via ”Min Tid” at have indflydelse på, hvordan dine vagter skal ligge efter endt oplæringsforløb.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område indgået med Dansk Sygeplejeråd. Der indhentes referencer fra tidligere ansættelser, ligesom der indhentes børneattest i forbindelse med ansættelse

Kontakt:
Ledende oversygeplejerske Pernille Studsbjerg Stiller – 20892421 / pest@rn.dk                         Ledende oversygeplejerske Rikke Frilev – 20758524/ rif@rn.dk
TR Linda Toft – l.toft@rn.dk