Delete this section
Icon circle center & footer

Image circle center & footer
Image bottom

This template
- some sections have variants/versions. pick one
- NOTE: hero / heading and footer are common
- navbar has a hidden variant
- buttons and menu has hidden icons
- to change height of hero: go to .hero-component and adjust "min-height: .. vh". do not use any other unit than vh. max is 100
- boxes to be duplicated / removed have classes named in CAPITAL letters
- premium sections are marked with a green "premium" label on the left
- animations are marked with a blue lable
Main properties of the layout of this template:
- "chunky" (large text, icons etc)
- Corners sharp .rounded-0
- full-width containers to enable wall-to-wall background colours / images
- shadows
- some animation
- large heading scale
- default font Fira Sans
Test your heading scale – confluence for more info
h1 .h1 Sed ut perspi
h2 .h2 Sed ut perspi
h3 .h3 Sed ut perspi
h4 .h4 Sed ut perspi
h5 .h5 Sed ut perspi
h6 .h6 Sed ut perspi
Social- og sundhedsassistent til Dagvagt i Hjemmeplejen Tune
Hjemmeplejen i Tune er en del af Greve Kommune og arbejder aktivt med den nye ældrelov. Vores tilgang tager udgangspunkt i borgerens selvbestemmelse, inddragelse af pårørende samt en rehabiliterende og helhedsorienteret indsats, hvor borgerens ressourcer er i centrum.
Om stillingen
Vi søger en social- og sundhedsassistent til dagvagt. Du vil indgå i et tværfagligt team, med både ufaglært, sosu-hjælper, sygeplejersker, visitatorer og terapeuter med et stærkt fagligt ståsted og god erfaring.
Du bliver en del af en engageret hjemme -og sygepleje, hvor samarbejde, ansvarlighed og fokus på de gode borgerløsninger er centrale værdier.
Hvad siger dine kommende kollegaer?
Hos os er arbejdsglæde og fællesskab en naturlig del af hverdagen:
- “Tillid, stolthed og fællesskab kendetegner Tune hjemmepleje. Jeg føler mig værdsat, tryg og godt tilpas, når jeg er på arbejde.”
- “Gode kollegaer og søde borgere. Synlig og nærværende ledelse.”
- “Jeg oplever en nærværende ledelse, der er lydhør, når personalet har idéer eller input til hverdagen i hjemmeplejen.”
- “Godt samarbejde på tværs af faggrupper. Lydhør ledelse.”
Vi forventer, at du:
- Er uddannet social- og sundhedsassistent
- Har et fagligt stærkt fundament og relevant erfaring
- Arbejder rehabiliterende og borgercentreret
- Kan arbejde selvstændigt og tage ansvar for dine opgaver
- Har gode samarbejdsevner og bidrager aktivt i teamet
- Behersker dansk i både skrift og tale
- Har erfaring med IT og elektronisk dokumentation
Vi tilbyder:
- En arbejdsplads med lydhør og nærværende ledelse, som samtidig forventer ansvar og engagement
- Et godt arbejdsmiljø med fokus på faglig sparring og samarbejde
- Mulighed for indflydelse på borgerforløb og udvikling af praksis
- En arbejdsplads, der aktivt arbejder med implementering af den nye ældrelov
Arbejdstid
Stillingen er i dagvagt med hver 3 weekend. Vi tilbyder op til 37 timer.
Ansættelsesvilkår
I henhold til Greve Kommunes ansættelsespolitik:
- Skal der fremvises straffeattest
- Indhentes der referencer
- Løn- og ansættelsesvilkår sker efter gældende overenskomst
Lyder stillingen som noget for dig, glæder vi os til at modtage din ansøgning.
Detaljer
Kontaktpersoner
Navn: Mariann Jacobsen
Titel: Områdeleder
E-mail: umak@greve.dk
About the company
Our process v1
Send in application
Send in application
Conversations with HR
Meeting the team
Workplace culture
Work with us


Open application
Employee benefits
Competitive salary
Pension and insurance
Flexible workday
Good workspaces
Learning and development
Good workspaces
Testimonials v1 (video)


Testimonials v2 (Gobi)




Testimonials v3 (Gobi collection)
We need colleagues who want to grow with us and make the customer experience stronger.
Application form
(trigger offcanvas)
Apply for the job (external link)
Søg stilling efter titel

Job alert
JOB LIST PAGE
Om Greve Kommune
Vi løfter opgaverne på tværs og skaber sammenhængende løsninger, der gør en reel forskel i hverdagen for både borgere og medarbejdere. Vi ser forskellighed som en styrke og værdsætter, at vores medarbejdere bringer forskellige perspektiver, erfaringer og kompetencer i spil. Derfor opfordrer vi alle kvalificerede til at søge – uanset alder og baggrund.
Med afsæt i visionen “Naturligvis Greve – gennem helhedssyn og fællesskaber” arbejder vi for at være en attraktiv arbejdsplads, hvor faglighed, trivsel og udvikling går hånd i hånd.
Vores rekrutteringsproces
Ansøgning
Screening og udvælgelse
Samtale
Valg af kandidat
Referencer og attester
Ansættelse og Onboarding
Employee benefits
Competitive salary
Pension and insurance
Flexible workday
Good workspaces
Learning and development
Good workspaces
Greve Kommune som arbejdsplads


Naturligvis Greve – gennem helhedssyn og fællesskaber
Uddannelse i Greve Kommune


Din løn som ansat i Greve Kommune
Mød en kollega

Job categories
Customer service
Technology
Finance and administration
Sales
HR and recruitment
Internship and students
Testimonials v1 (video)


Testimonials v2 (Gobi)




Testimonials v3 (Gobi collection)
We need colleagues who want to grow with us and make the customer experience stronger.
Søg stilling efter titel

Job alert
Image with overlays

Some text over an image


Image floats


Heading
Zig-zag text align top
Lorem ipsum


Lorem ipsum
Image gallery w captions




Card grid list
Emoji + example shadow
Number
Family friendly policies

Image

Image circle
Text
Card grid, basic
Plain
Plain w footer
Number left
Number center
Conversations with HR
Number circle center
Icon circle left & footer
Icon circle center & footer

Image circle left & footer

Image circle center & footer
Image bottom

